Wo Werte wachsen

Wo werte wachsen, wächst auch das Kapital

Als Gesellschafter, Geschäftsführer und Aufsichtsräte haben wir das von unserer Familie gegründete Unternehmen, die Hansgrohe SE, zum Global Player im Bereich Sanitär geführt. Werte wie ein kompromissloses Bekenntnis zur Qualität, ein langfristiges unternehmerisches Denken und der faire, wertschätzende Umgang mit Mitarbeitern und Geschäftspartnern waren und sind dabei die wesentlichen Säulen für unseren Erfolg.

WACHSTUM
VERSTEHEN

WACHSTUM
GESTALTEN

WACHSTUM
ERHALTEN

Wachstum verstehen

Hansgrohe ist eines der erfolgreichsten und innovativsten von der Gründerfamilie geprägten Unternehmen Deutschlands. Unsere Familie hat in einer über 100-jährigen Erfolgsgeschichte das Unternehmen vom regionalen Mittelständler zum weltweit agierenden Konzern mit Milliardenumsatz geführt. Es gibt wohl nur wenige Familien, die generationenübergreifend den gesamten Lebenszyklus eines erfolgreichen Unternehmens mit den damit verbundenen Herausforderungen so nah mitgestaltet haben wie wir. Unter dem Dach von Syngroh Capital sind das Kapital und der unternehmerische Erfahrungsschatz der Familie gebündelt, mit dem Ziel, diesen Erfahrungsschatz auch in anderen Unternehmen, an denen sich die Familie beteiligt, einzubringen.

Der Leitspruch „Wo Werte wachsen“ ist dabei Ausdruck unserer Überzeugung, dass wirtschaftliche Werte nur dort dauerhaft und nachhaltig wachsen können, wo auch sonst ein wertegeprägtes Verhalten gelebt wird – gegenüber Mitarbeitern, Kunden, Lieferanten und der Gesellschaft.

Chancen

Potentiale

Märkte

Wachstum gestalten

Wachstum, das Bestand hat, ist mehr als eine bloße Steigerung des Umsatzes. Deshalb stellt Syngroh Unternehmen neben Kapital vor allem umfassende, werteorientierte Erfahrung für die Organisation ihres Wachstums zur Verfügung: sei es für den Ausbau der Unternehmensstruktur, die Internationalisierung von Marketing und Vertrieb, das Innovationsmanagement oder die Personalführung. In all diesen Bereichen haben wir selbst als Unternehmer Herausforderungen aus unterschiedlichsten Perspektiven gemeinsam erfolgreich gemeistert.

Marketing und Vertrieb

Innovationsmanagement

Organisation

Internationalisierung

Personalentwicklung

Wachstum erhalten

Wachstum braucht Raum, Zeit und die richtige Begleitung. Deshalb versteht sich Syngroh als sensibler Ratgeber, der Trends erkennen, Strömungen identifizieren und entsprechende Entwicklungen schon frühzeitig in das unternehmerische Planen und Handeln aufnehmen kann. Das macht Syngroh für Unternehmer, Unternehmen und deren Ziele zu einem wichtigen Partner, der sie dabei zuverlässig unterstützt, kontinuierliches und gesundes Wachstum zu fördern und die geschaffenen Werte zu erhalten.

Absicherung

Optimierung

Trends

Strategie

Positionierung

Anlageprofil

Wir legen Wert auf Werte. Wir suchen Beteiligungsmöglichkeiten an mittelständischen Firmen mit überzeugenden Produkt- und Dienstleistungsideen und unternehmerischem Feuer, unabhängig von der Branche, in der sie tätig sind. Wenn Sie mit langfristigen Strategien und einem wertegeprägten Handeln gegenüber Mitarbeitern, Kunden, Lieferanten und der Gesellschaft beständiges Wachstum generieren und erhalten möchten, sind wir der ideale Partner für Sie.

 

Wir streben Mehrheitsbeteiligungen an Unternehmen an, deren Produkte oder Dienstleistungen ein signifikantes Wachstumspotenzial bieten, ihren Hauptsitz idealerweise im deutschsprachigen Raum und einen Unternehmenswert zwischen 10 und 50 Millionen Euro haben. Größere Transaktionen oder Investments sind grundsätzlich möglich, ebenso wie Minderheitsbeteiligungen.

 

Unser Schwerpunkt liegt auf Nachfolgelösungen, der Unterstützung von Veränderungs- und Internationalisierungsprozessen sowie auf dem Herauslösen von Unternehmensbereichen, die nicht zum Kerngeschäft gehören.

 

Für jede individuelle Unternehmenssituation strukturieren wir eine passende Finanzierungslösung, die den aktuellen Bedürfnissen des Unternehmens gerecht wird und gleichzeitig die Möglichkeit bietet, auf unvorhergesehene Entwicklungen flexibel reagieren zu können. Hierfür stellt Syngroh Capital bei Bedarf auch ergänzende Finanzierungslösungen wie Mezzanine-Kapital zur Verfügung.

  Struktur und organisation

Syngroh besteht aus drei Gesellschaften:

 

In der Syngroh Beteiligungsgesellschaft mbH sind bereits seit 1999 die von der Familie Grohe an der Hansgrohe SE gehaltenen Anteile gebündelt. Im Jahr 2017 wurden die Syngroh Capital GmbH sowie die dazugehörige Syngroh Advisory GmbH gegründet, um der Familie weitere unternehmerische Direktbeteiligungen zu ermöglichen.

 

Die Syngroh Capital GmbH entscheidet über den Kauf und Verkauf von Firmen, investiert das Kapital der Syngroh Beteiligungsgesellschaft mbH und erwirtschaftet Einkünfte aus den Unternehmensbeteiligungen.

 

Die Syngroh Advisory GmbH hat vor allem planende und beratende Aufgaben. Sie identifiziert, prüft und wählt Firmen aus, die für eine Beteiligung attraktiv sind. Nach erfolgter Investmententscheidung verwaltet und entwickelt sie die Beteiligungen mit einem Expertenteam, das über ausgewiesene Kompetenzen im Finanzwesen und operativen Management verfügt und die Unternehmen auf die nächste Stufe des Wachstums führt.

 

Dieser Unternehmensaufbau ermöglicht es der Familie Grohe, ihre unternehmerische Erfahrung in die Beteiligungen einzubringen. Die Familienmitglieder stehen damit für eine langfristige, auf nachhaltiges Wachstum ausgerichtete Beteiligungsstrategie. Gleichzeitig kann zusätzliche Kompetenz in der Beratung und im operativen Geschäft über die beiden Tochterfirmen integriert werden.

Capital

Wo Werte wachsen

Advisory

Die Familie Grohe

Die Mitglieder der Familie Grohe haben selbst als Unternehmer gemeinsam Herausforderungen aus unterschiedlichsten Perspektiven erfolgreich gemeistert. Diesen Erfahrungsschatz bringen die Mitglieder auch in anderen Unternehmen ein, an denen sich die Familie beteiligt.

Klaus Grohe
Klaus Grohe hat als Vollblutunternehmer die Firma Hansgrohe von 35 Millionen Euro Umsatz auf heute 1 Milliarde Euro Umsatz geführt. Seine Kernkompetenz liegt in der Innovation und in der Fähigkeit, ein kulturelles Umfeld zu schaffen, welches Menschen, Manager und Mitarbeiter zu eigenständigen kreativen Unternehmern macht.

 

Für diese Leistung wurde Klaus Grohe im Jahr 2022 mit dem Deutschen Gründerpreis in der Kategorie Lebenswerk ausgezeichnet:

Foto: Dirk Bruniecki für Deutscher Gründerpreis


Richard Grohe
Richard Grohe hat bei Hansgrohe ein französisches Tochterunternehmen (Vertrieb und Produktion) von null auf 160 Mitarbeiter aufgebaut und mehr als eine Dekade lang im Vorstand der Hansgrohe SE den Bereich Innovation verantwortet sowie die Marke Hansgrohe geführt. In dieser Zeit war er auch für 17 europäische Tochterunternehmen unterschiedlichster Größen (5 – 100 Millionen Euro Umsatz) verantwortlich. Seine Kernkompetenz liegt in der Prozess- und Organisationsentwicklung.

Philippe Grohe
Philippe Grohe hat fast 20 Jahre lang die Marke Axor für Hansgrohe aufgebaut und kennt sich im Top Luxury-Segment bestens aus. Unter seinem Designmanagement wurde Hansgrohe zum international anerkannten Designführer. Er verfügt über ein ausgezeichnetes Netzwerk in der Globalen Design- und Architektencommunity. Seine Fachkompetenz liegt im Design und der Kommunikation.

Pierre Nicolas Grohe
Pierre Nicolas Grohe hat für eine Dekade in Vertrieb und Produktion der Hansgrohe-Tochtergesellschaft in Atlanta gearbeitet, die unter seiner Ägide die Marke von 100 Millionen Dollar Umsatz überschritten hat. Desweiteren leitet er das Familienweingut Domaine La Louvière, das er zum Bioweingut weiterentwickelt hat. Er führt mehrere selbstgegründete Unternehmen und ist dadurch mit dem Thema Start-ups bestens vertraut. Er ist Experte für Vertrieb und Internationalisierung, insbesondere den Aufbau internationaler Vertriebsstrukturen.

Jan Nikolas Grohe
Jan Nikolas Grohe managt aktiv das Vermögen der Syngroh Beteiligungsgesellschaft mbH.
Seine Kernkompetenz liegt im Bereich Finanzen.

 

Das Team von SYNGROH-CAPITAL

„Werte entstehen dort,
wo Kurzfristiges das Längerfristige nicht beherrscht,
das Langfristige das Kurzfristige nicht bremst
und man beides meistert.“

Robert L. Clausen
Geschäftsführer
Syngroh Advisory GmbH

+49 (69) 920 399-301
E-Mail

Kontakt

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